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一、導師介紹：
孫云：主任中醫師，醫學碩士，碩士生導師，現任溫州市中醫院院長、黨委副書記，國家重點專科負責人，浙江省醫藥衛生領軍人才，婦科學科帶頭人，永嘉醫派研究院副院長，浙江省非物質文化遺產馬氏中醫婦科主要傳承人，首屆溫州名醫，甌越名醫，全國第三批老中醫藥專家馬大正學術繼承人，全國老中醫藥專家、浙江省國醫名師馬大正工作室負責人。兼任中華中醫藥學會婦科分會常委、中華中醫藥學會膏方分會常委、浙江省中醫藥學會婦科分會常委、溫州市中醫藥學會婦科分會主任委員。長期以不孕癥、復發性流產、多囊卵巢綜合征、卵巢早衰為主攻方向，取得突出的臨床療效和學術成果。先后主持國家重大科技專項子課題2項，國家衛健委醫藥衛生科技發展中心項目1項，溫州市重大科技項目2項等，榮獲浙江省中醫藥科技進步三等獎1項，在JAMA、Reproductive Biology and Endocrinology、Frontiers in Medicine、中華中醫藥學刊等雜志累計發表論文70余篇，參編著作2部。榮獲浙江省五一巾幗標兵、溫州市人民政府 “金燕獎”、最美溫州人·第五屆十佳女性、溫州市職業技術能手、浙江優秀中青年中醫師等多項榮譽。
二、合作領域：1、生殖內分泌與生殖免疫。2、中藥藥理學與中醫臨床基礎
三、招生要求：
(一) 品行端正，熱愛科研，即將或已經獲得博士學位，且獲學位時間一般不超過3年，年齡應在35周歲（含）以下。
(二) 申請者需符合下列條件之一：
1) 以第一作者或通訊作者發表高質量論文 1 篇；
2) 主持省部級項目或主要參與國家級項目 1 項（排名前二）；
3) 主要參與完成省部級二等獎以上獎勵 1 項（排名前三）。
(三) 身心健康，責任心強，具有創新探索精神，有良好的團隊合作精神，有較好的英文實際應用能力、文字寫作能力和綜合表達能力。
(四) 須將人事關系轉入我院并保證全脫產從事博士后研究工作。
(五) 具有中醫藥學科專業背景。
四、在站待遇：
(一) 統招博士后實行協議年薪制，基礎年薪（含五險一金）一般不低于30萬元/年。
(二) 享受醫院科研啟動基金2萬元，業績按照醫院相關政策另行計算。在站期間所獲科研成果參照醫院在職在編人員相關辦法執行。
(三) 統招博士后在站期間可參加相應專業技術職務評審，由人事科具體負責。
(四) 根據醫院人才招聘相關政策，統招博士后出站考核優秀者，可優先申請留院工作或作為人才引進。
(五) 統招博士后可申請租房補貼，1800元/月，累計補貼不超過3年。
(六) 可同步享受溫州市人才政策福利。
(七) 學術型博士在博士后工作站工作滿一年之后，經認可，可申請開展中醫住院醫師規范培訓。
五、招聘程序：
(一) 個人申請：由擬進站人員根據醫院入站條件要求，提供相關材料，提出書面進站申請；
(二) 導師審核：博士后申請者與合作導師聯系，合作導師結合學科發展和申請者科研方向、研究計劃及預期成果與申請人進行充分接洽，擬訂合作研究規劃，達成初步招收意向。
(三) 面試選拔：組織科對申請人進站資格進行審查，審核申請材料；醫院、合作導師共同組織博士后面試選拔工作，對申請人的研究方向、學術能力及預期研究成果等進行全面考察，擇優推薦。
(四) 醫院博士后管理委員會審定。
(五) 上報學校博管辦審批。
(六) 全國博管會審批。
(七) 體檢。
(八) 錄取：博管辦簽發報到通知書。
(九) 簽署工作協議。
六、報名聯系方式：
可直接聯系導師：孫云教授，電子郵箱：78750121@qq.com
也可通過電子郵件向醫院提交應聘材料，電子郵箱：390477173@qq.com，郵件主題請注明“孫云教授博士后申請+ 應聘者姓名”，應聘材料以附件的形式發送。
我院全年接受咨詢和申請，歡迎各位加盟。聯系人：包老師，電話：0577-56671572
聯系地址：浙江省溫州市六虹橋蛟尾路9號行政樓六樓組織科
